结构调整
- 人事观察｜山西省发改委主任王利波履新辽宁
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构调整处副处长、国民经济综合处副处长、国民经济综合处处长，山西省委政研室副主任，山西省委副秘书长、省委政研室主任、省委办公厅主任等。 2021年1月，王利波任山西省文旅厅党组书记，同年9月任山西省委主
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【财新国际线上读者专享会】第五期 —— 中国碳减排：回顾与展望
2021-05-27
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京公网安备 11010502034662号 
. 未来巴彦淖尔市的需水量可能进一步增加。黄委会黄科院2022年的一篇论文称，“十四五”期间河套灌区拟每年实施100万亩高标准农田建设，这可能会进一步增加灌溉面积。此外，灌区种植结构调整也存在增加灌溉
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”为名的互联网大厂裁员潮起，各公司开始了新一轮用工结构调整。“35岁门槛论”再次引起社会聚焦与争议，35岁以上员工往往占据中层管理岗，薪酬不低，却在常态化运营体系中和年轻员工相比已无明显优势，最易成为
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育规模和毕业生总量均迅速扩张：高校毕业生数从2003年的212万人猛增至2021年的909万人，年均增速8.4%，显著高于城镇就业人员的年均增速3.4%。另一方面，受产业结构调整及科技变革影响，中国经
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级市场找钱更为艰难。 典型代表是臻和科技，这家检测公司成立至今共经历7轮融资，投后估值从2500万元涨至52.3亿元。最后一轮融资在2020年，由中国国有企业结构调整基金领投，泰康资产、建信股权、高瓴
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情持续打压消费需求与经济增长；互联网平台反垄断和防止资本无序扩张等强力政策，逐步落实到常态化监管执法层面。 2022年秋招前，以“毕业”为名的互联网大厂裁员潮起，各公司开始了新一轮用工结构调整。“35
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，这家检测公司成立至今共经历7轮融资，投后估值从2500万元涨至52.3亿元。最后一轮融资在2020年，由中国国有企业结构调整基金领投，泰康资产、建信股权、高瓴创投、苏州中盟信、华兴资本等跟投，老股东
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张等强力政策，逐步落实到常态化监管执法层面。 2022年秋招前，以“毕业”为名的互联网大厂裁员潮起，各公司开始了新一轮用工结构调整。“35岁门槛论”再次引起社会聚焦与争议，35岁以上员工往往占据中层管
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也是京津冀及周边地区环境与交通处），也有承担京津冀区域相应工作的职责，比如制定京津冀及周边地区能源结构调整优化方案并推动实施，承担京津冀及周边地区机动车污染防治相关工作等。 《通知》的第三处调整为，将
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