财新传媒
当前位置: 财新网 > 热点 > 常任轨

常任轨

沈凌:中国大学是在选媳妇,还是找保姆?

德国博士毕业回国任教,已经十五年了。作为经济学方面高教改革(也就是大家熟知的制度,或者叫长聘制度)的最早亲历者之一,我一直在想:当前中国高校的改革方向对不对?是不是有利于中国经济向创新驱动的方

发布时间:2020-10-13
评论(0)

“破四唯” 方面开始采取措施,目标是为科研人员营造宽松自由的科研环境。许多研究型高校和科研院所实行了(tenure track)制度,让青年科研工作者有了更大的成长空间,科研资源分配不合理的问题

热评:

发布时间:2018-12-22
评论(0)

使用美国前35名的经济系在1996-2010年的教师数据。作者将前35的经济系进一步划分为4个级别:①前5;②6-15名;③16-25名;④26-35名。并将任职结果划分5类:①拿到tenure

热评:

发布时间:2018-10-19
评论(0)

种非升即走的机制,12年前就在上海财经大学以“”的经济学教育改革名义推行了。   但是,对大多数中国人而言,其实不太明白这个“”(或者叫终身教授)是个什么意思?中国大学里面的教授不是铁饭碗

热评:

发布时间:2018-08-28
评论(0)

国和香港的大学普遍实行的(tenure-track)制度,是国际通行的教职人员学术考核制度,清华北大现在也都引进了这种制度。博士毕业后从助理教授做起,需要在第七年通过考核获得晋升,拿到终身教职

热评:

发布时间:2018-05-22
评论(0)

),并且在私立学校体制内,短期教师可以根据自身教学表现,后续转为(regular teachers)。而在公立学校,短期合同教师要想转为首先要通过就业考试(employment

热评:

发布时间:2018-02-28
评论(0)

决定接受这项工作。上科大的目标是成为一所国际性、高声望的小规模研究型大学,某种意义上说,要成为类似加州理工学院那样的大学。上科大采用了“”(Tenure track)教职制度,这是国际通行的制度

热评:

发布时间:2017-08-04
评论(0)

对于在国内和出国继续深造的那部分人,由于所在国家相关研究经费的波动,和教职市场供需的变化,很多人毕业后在学术界求职时难以立即找到满意的职位。其中相当多人需要在找到第一份长期教职之间做好几份、并在

热评:

发布时间:2017-03-01
评论(0)

大学那样对教师实行三年一次的考核,那么这样的文章很可能要跟着作者“改嫁”了。   REStat是综合性的世界顶级期刊(A类),在经济学期刊中大约排名前十。是不是越好的期刊,发表周期就越长呢?不是

热评:

图片

视频

专题推荐:
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9