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陈步雷

深圳出台强制休假制度,“打工人”能享受到吗

当地企业和劳动者意味着什么?它出台的背景是什么,又将产生何种影响? 强制休假是否合法合理 “新制度的初衷是好的,该立法的问题指向很明确,值得肯定。”西南政法大学教授、博士生导师指出,深圳出台强制

发布时间:2016-12-01
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大学教授看来,《第八次全国法院民事商事审判工作会议纪要》中,对于用人单位在劳动合同期限内通过“末位淘汰”或“竞争上岗”等形式,单方解除劳动合同的行为性质,做出了“违法解除劳动合同”的明确认定

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发布时间:2016-05-11
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。 西南政法大学教授则担心,一方面是劳动权利贫困,另一方面又想保障资方的灵活,“根本不可能,这是可能导致动荡的。” 修法是向劳工开刀吗? 事实上,即使是在发达国家,劳动法改革也面临诸多困难。自3月份

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发布时间:2014-08-11
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不同区域社保福利差异如此显著?如何填平社保鸿沟? 西南政法大学教授认为,社会福利具有地方化的属性,中国不同区域之间社会经济发展水平的差异,导致公民在社会福利和社保权益上的差别。合理的社保福利差距

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发布时间:2014-06-20
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中国城乡之间、城市之间的现代化程度存在巨大差异,在相当长的阶段,大城市的居住证、落户资格等制度,具有必要性与合理性。但是,这些制度的形成、运行和改进,包含有重大的道德、技术等问题。 在道德层面,我们在

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发布时间:2014-05-15
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? 相关文章:《十论中国房地产危局》 【隐私保护】 :谷歌不应暴露公民隐私信息 谷歌(Google)在欧洲输掉一桩关于数据隐私限制的官司,法院要求其对搜索引擎呈现出的内容负责,并在特定情况下删除搜

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发布时间:2014-05-15
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传播自由该如何取舍? 西南政法大学教授表示,该案件涉及民法(民事权利)和公法(传播权利、表达自由),其中,私权与表达、传播权利的冲突以及价值取舍的原则是问题的核心。从法理上看,西班牙最高法院、欧

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发布时间:2013-09-09
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工资。 此前,人社部于8月7日,公布了《劳务派遣若干规定(征求意见稿)》,向社会公开征求意见。 同工同酬是否应该包括福利和社保?如何避免福利异化对劳动者的侵害? 西南政法大学经济法学院教授称,根

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发布时间:2013-09-06
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日前,人力资源和社会保障部(下称人社部)相关司局负责人表示,虽然劳务派遣职工享有与用工单位劳动者同工同酬的权利,但是,同工同酬不包括福利和社会保险。其还介绍,人社部和全国总工会曾希望包括福利和社会保险

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