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，有利于去通胀过程，降低美联储9月加息概率。由于就业是滞后类指标，盯住就业指标可能丧失货币政策前瞻性，犯下紧缩过头错误，美联储对于进一步加息将更加谨慎。但由于劳动报酬增速依然快于美联储2%通胀目标隐含的
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力，或者说劳动力市场的困难，可能被显著低估。 2022年的官方数据使用的是净增城镇就业指标，我们观测失业率通常使用的是新增就业指标
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沐灶金（浙江）54天17小时50分52秒前
通缩降低生活成本，利好生育
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网友003号（中国）54天18小时3分3秒前
遇事不决靠改革，今天可是城投债，你要怎么改？
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老猫吃包子（中国）54天21小时59分8秒前
以前人民币的锚是外汇，现在外汇增加不行，靠什么取代是个问题
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落。 美联储主席鲍威尔将劳动力市场供需恢复平衡视为抗通胀的重要条件之一，而失业人数与职位空缺比率为鲍威尔所看重的重要就业指标。随着美国通胀越来越接近2%的目标值，市场对就业的关注度再度提升。 如果就业
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。 ISM服务业就业指标显示当月招聘人数较少。商业活动和新订单增速放缓，不过这些指标继续显示出消费者对服务业的强劲需求。 订单积压指标自2月以来首次上升，出口增长稳健。 14个行业报告7月份经营活动增
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于乐观的市场预期，毕竟年初市场对于美国经济“软着陆”甚至“不衰退”的预期是浓厚的。我们此前提示，因美国经济结构恶化、就业指标反应滞后、“供给驱动型”通胀回落空间不足、美联储有意“制造衰退”等原因，美国
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跌幅为2017年以来最大。美联储官员一直密切关注服务业通胀，他们担心劳动力市场吃紧可能会让价格涨幅维持高位的时间更长。 当月招聘速度似乎有所放缓，不过ISM就业指标显示就业人数进一步增加。ADP
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学家54.5的预估中值。指数高于50表明服务业处于扩张区域。 新订单指标上升逾2个点至62.6，为2021年11月以来最高水平，表明需求处于健康水平。 服务业就业指标上升4个点至逾一年高位54，表明在
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料支付价格指标连续第二个月上升，报51.3，为9月份以来首次高于50，显示成本上升。 ISM的制造业就业指标2月份降至49.1，显示当月就业人数下降。政府月度就业报告将于3月10日发布，届时将展现就业
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