业资本融合发展,拓宽公司融资渠道,盘活公司可用资源,丰富业务领域,提升公司综合竞争力。 据公开资料显示,兴业银行原副行长陈德康将出任董事长,微众银行原副行长郑新林将出任行长,另有摩根士丹利原执行总经理
【财新网】(记者 吴红毓然)深圳前海微众银行(下称微众银行)高管人事再度出现变动。11月13日,财新记者独家获悉,微众银行副行长郑新林已提出辞职,其分管的同业业务由现任行长李南青接任。截至记者发稿
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是豪华配置,从一开始就埋下了隐患。除顾敏及曹彤外,微众银行其他高管来自的“平安系”居多;同时,三位副行长梁瑶兰、黄黎明、郑新林,在业内都相当资深,能够独当一面。“创新的产品一般都是草根创造出来的,再引
银行一线,也堪称创业。这在当时备受市场瞩目。微众银行董事长顾敏就是平安集团的前副总经理。在管理层,除曹彤外,微众银行其它行领导也是“高配”,包括副行长梁瑶兰、黄黎明、郑新林,董秘及首席战略官陈峭、首席
部。前四个事业部分别由黄黎明、郑新林、梁瑶兰、马智涛、陈峭负责。目前获得副行长任职资格的仅黄黎明与梁瑶兰两位。黄黎明来自陆金所,再之前供职于平安集团。梁瑶兰原为平安银行金融科技部总经理。郑新林原为兴业
心骨干。比如原北交所副总裁楼晓岸出任陆金所副总裁、原中信银行信用卡中心陈劲出任众安保险总经理、原兴业银行(601166.SH)同业部总经理郑新林转任微众银行,出任副行级的高管。 而筹建中的新型民营银行
明、万军、秦辉、梁瑶兰、王世俊、马智涛、郑新林。但是,不会出现“一正七副”的庞大架构,部分高管为副行长级别。(见财新网“微众银行确定主要高管人选 争取年底开业”)。 11月3日,国务院同意曹彤调动的文
缩之势。以兴业银行为例,从总行同业部总经理郑新林,到多位分行金融市场条线人士的跳槽,显示同业利润机器引擎渐息。 据财新记者了解,目前部分银行的做法是所谓股权“非非标”业务。比如,银行通过发行非保本理财
【财新网】(记者 吴红毓然)互联网金融从传统金融中直接吸收业界干将的速度,随着民营银行牌照的落实而在加快。近日,兴业银行同业业务部总经理郑新林加盟IT巨头腾讯等发起的微众银行,兴业银行杭州分行行长张
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【财新网】(记者 吴红毓然)深圳前海微众银行(下称微众银行)高管人事再度出现变动。11月13日,财新记者独家获悉,微众银行副行长郑新林已提出辞职,其分管的同业业务由现任行长李南青接任。截至记者发稿
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是豪华配置,从一开始就埋下了隐患。除顾敏及曹彤外,微众银行其他高管来自的“平安系”居多;同时,三位副行长梁瑶兰、黄黎明、郑新林,在业内都相当资深,能够独当一面。“创新的产品一般都是草根创造出来的,再引
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部。前四个事业部分别由黄黎明、郑新林、梁瑶兰、马智涛、陈峭负责。目前获得副行长任职资格的仅黄黎明与梁瑶兰两位。黄黎明来自陆金所,再之前供职于平安集团。梁瑶兰原为平安银行金融科技部总经理。郑新林原为兴业
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心骨干。比如原北交所副总裁楼晓岸出任陆金所副总裁、原中信银行信用卡中心陈劲出任众安保险总经理、原兴业银行(601166.SH)同业部总经理郑新林转任微众银行,出任副行级的高管。 而筹建中的新型民营银行
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明、万军、秦辉、梁瑶兰、王世俊、马智涛、郑新林。但是,不会出现“一正七副”的庞大架构,部分高管为副行长级别。(见财新网“微众银行确定主要高管人选 争取年底开业”)。 11月3日,国务院同意曹彤调动的文
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缩之势。以兴业银行为例,从总行同业部总经理郑新林,到多位分行金融市场条线人士的跳槽,显示同业利润机器引擎渐息。 据财新记者了解,目前部分银行的做法是所谓股权“非非标”业务。比如,银行通过发行非保本理财
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