制度制度
- 聂辉华：经济学者究竟要不要读“书”？
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度、制度变迁和经济绩效》，奥尔森的《集体行动的逻辑》、《国家兴衰探源》和《权力与繁荣》，以及《枪炮、病菌与钢铁》、《国富国穷》、《大分流》、《在经济增长的迷雾中探索》、《一个经济杀手的自白》、《东方专
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2013-08-23
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京公网安备 11010502034662号 
们有这个必要吗？笔者认为： 首先，中国对企业核算、统计的要求非常规范。其他主要经济体国家都只要求企业遵循会计准则，中国在会计准则以外还制定了各个行业的“企业会计制度”，制度的规定已经到了如“原材料入库
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湾区要把港澳和内地好的制度融合起来，创造出一种新制度。 “制度融合不是纯粹港澳制度，也不是完整内地制度，这种融合就是制度创新。”傅成玉说。 2021年9月，中共中央、国务院印发《横琴粤澳深度合作区建设
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付机制尚未建立。（详见财新网《罕见病迎来精准靶向治疗 高价药谁买单？》）严知愚称，许多国家目前已经形成高价罕见病药物购买机制，中国目前采用国家基本医疗保险制度，制度的主要精神是广覆盖，支付水平可能相对
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感数据的安全保护能力，开展联合演练和测试，加强合同约束，确保不因外部合作而降低保险公司信息系统的安全性。 第四十五条 保险公司要制定数据保密或数据采集管理制度，制度中应明确数据的使用场景、保密措施、数
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。这就是所谓的制度。制度既是产生激励机制问题的根源，也是解决（或无法解决）激励机制问题的手段。创新是在所有经济活动里，最难解决激励机制问题的，是最依赖制度的。 革命性创新的工作，在发明的早期，往往包括发
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多少。3）了解他们创新的动力是什么？这决定如何投。解决这些问题的做法取决于这个社会权力和资源的配置的特点，以及上下级之间信息的特点。这就是所谓的制度。制度既是产生激励机制问题的根源，也是解决（或无法解
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，“自上而下”推进强制型制度变迁，建立了“特殊税收实体”REITs制度。 制度设计并非一蹴而就，也非一劳永逸。市场变化、人们偏好的改变、技术进步都会使制度不适应新的市场环境，更何况初始的制度设计本身也因
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定手册，决定一个组织的行为举止。” ——2010年致股东的信 文化是更高级的制度。制度很多时候只是行为的底线，守住了底线那是基本要求，是60分及格，如果想要争取90分甚至100分，那么仅仅满足于制
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