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。《残疾人就业条例》第八条则明确，该比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%，未达比例者须缴纳残疾人就业保障金。 值得注意的是，此处国家机关、事业单位同样遵循按比例安排就业的规定，...
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原告所提“公示牌”与本案无关，不存在被告误导原告可免费学习的情况，请求法院驳回原告的诉讼请求。 【审判】 北京市朝阳区人民法院经审理认为，依据《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例
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，根据《残疾人保障法》、《残疾人就业条例》的规定，我们制定了《残疾人就业保障金征收使用管理办法》，现印发给你们，请遵照执行。 附件：残疾人就业保障金征收使用管理办法 财政部 国家税...
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关于加强依法安置和促进残疾人就业的提案 政协委员朱建民（辽宁奥克化学股份有限公司董事长）提案 1990年，我国颁布了《残疾人保障法》，2007年2月25日，国务院第488号令公布了《残疾人就业条例
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都会向企业征收用于支持性就业项目的经费。而在中国，根据《残疾人就业条例》，如果用人单位残疾人就业的比例低于职工总数的1.5%，也需要缴纳残保金。但企业为了回避残保金，往往招聘了残疾...
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寄送给国家公务员局等七部委，要求尽快修改招考简章，保障残疾人的就业权利。 联名信指出，根据《残疾人保障法》《残疾人就业条例》，1.9万个岗位中，至少有285个岗位应该提供给残疾人。...
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《残疾人就业条例》明确规定，用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。民间公益机构北京益仁平中心从2010年9月到2011年12月以申请政府信息公开的方式，...
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知名反歧视公益人士、香港中文大学客座研究员陆军表示。 “尽管《残疾人就业条例》规定了用人单位招用残疾人达不到法定比例的，可以以缴纳残疾人就业保障金的方式来替代，但行政部门理应达到法...
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