科技奖励
- 人事观察｜上海市政府高层“进一退三” 陈杰升任副市长
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、处长，基地管理处处长，市研发公共服务平台管理中心主任，市科技奖励办公室主任，市技术市场管理处主任，市科委总工程师、副主任、新闻发言人。 近年来，陈杰转至高新区、开发区工作，曾任张江高新技术产业开发区
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2020-12-09
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、处长，基地管理处处长，市研发公共服务平台管理中心主任，市科技奖励办公室主任，市技术市场管理处主任，市科委总工程师、副主任、新闻发言人。 近年来，陈杰转至高新区、开发区工作，曾任张江高新技术产业开发区
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2020-12-09
京公网安备 11010502034662号 
勉谈话，纳入科研失信行为记录库，全院通报批评，取消评优评先资格3年，推迟晋升职称2年，取消申报财政资金支持的各级科技计划（项目）、科技奖励、科技人才等资格3年；对万光明作出如下处理：取消评优评先资格3
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调查，依据职责权限对违规责任人作出处理。 第八条 科技奖励、科技人才申报中的科研失信行为，由科技奖励、科技人才管理部门（...
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机学会理事，北京内燃机学会副理事长。曾获“北京市德育工作先进个人”、“国防预研管理先进个人”、“教育部全国高校科研管理先进个人”等荣誉称号。获部级科技奖励四项，发表学术论文120余篇。（简历据北京理工
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研诚信违规案件。 已通报案件显示，针对涉嫌造假的论文作者，处置措施以通报批评，列入科研诚信档案，取消一定年限内职称晋升、科技项目和科技奖励申报、科技人才称号申报资格等为主。亦有部分造假作者医生职称遭
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：科研诚信诫勉谈话，不得将此论文用于获得学位、职称职务晋升、项目申报、人才计划、论文奖励、奖金、报销以及其他通过此论文获取其他利益行为，减招研究生1年，停止申报各级科技奖励1年。 （通报链接：http
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最具影响力的科研奖项。 2017年，国务院发布《关于深化科技奖励制度改革的方案》（下称《方案》），实行提名制，建立定额定标的评审制度，大幅减少奖励数量，要求将三大奖总数由不超过400项减少到不超过
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大学校长（副部长级）。 主要研究方向为微米纳米技术、智能微系统技术及其应用。 曾获国家技术发明二等奖3项，国家科技进步二等奖2项，以及与国家级奖励不重复的省部级科技奖励10余项等。获人事部授予的“中国
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、科技奖励、科技组织和科技人员、高新技术与高科技园区立法、信息技术、网络、电子商务、生物技术、风险投资、高新技术企业知识产权、技术合同、国际科技合作与技术贸易、科技争议的法律解决等方面的法律制度；（孙
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