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管办分开

疫情再唤健康“守门人”

开、、医药分开、营利性与非营利性分开。推进公立医院补偿机制改革,逐步解决“以药补医”问题。同年国务院印发的《医药卫生体制改革近期重点实施方案(2009—2011年)》明确,基层医疗卫生机构运行

发布时间:2023-01-14
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化特点过于僵硬,落实力度不够,公立医院改革进度迟缓,社会办医的政策风险依旧存在,医护人员的激励机制尚不得力,基层医疗力量越发孱弱。中共二十大报告明确要求,深化医药卫生体制改革,促进医保、医疗

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财新网友nOhBec(广东)266天2小时37分7秒前
2022年医护人员收入不减少才是对医护人员巨大付出和牺牲的最好慰藉。
浪勒个凉(内网IP)267天22小时25分3秒前
医改的灵魂是医疗、医药、医保协同发展和治理。基层医疗资源薄弱,医院行政管理体制僵化,人才激励机制不足。1.引入社会医疗资源,政策鼓励医生开办私人诊所。2.医疗体制去行政化改革,改变医疗体系的补偿机制;取消公立医院行政级别,确保自主经营权;管理办事分离,政府领导不兼任医院领导。3.改善人才激励机制,工资福利。
财新网友XB0hE8(上海)271天21小时37分25秒前
瞎扯,医疗事业的主体必须坚持非盈利,现阶段哪有非盈利性社会资本?
发布时间:2023-01-06
评论(2)

就提出医药分开的改革方向。2009年《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》强调,实行政事分开、、医药分开、营利性与非营利性分开。推进公立医院补偿机制改革,逐步解决“以药补医”问题。同

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财新网友aeT7oh(北京)282天19小时10分8秒前
医生目前即便是好几十万的收入,也未见得可与能分房的公务员相比。中央机关司局级干部在三环附近辖下单位的土地上合作盖房,分一套160多平米的经适房,(我的同学正如此)相当于1500万以上,医生多高的工资能赶上?社会平均水平的0.5倍能算合适的待遇?
叶展侠(贵州)283天12小时22分27秒前
最懂行的局长 非常可惜了 多待几年就好了
发布时间:2022-07-18
评论(0)

农村为重点、中西医并重的方针,实行政事分开、、医药分开、营利性和非营利性分开,强化政府责任和投入,完善国民健康政策,健全制度体系,加强监督管理,创新体制机制,鼓励社会参与,建设覆盖城乡居民的基

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发布时间:2021-06-28
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【财新网】据新华社6月27日消息, 中国共产党一百年大事记 (1921年7月-2021年6月) 中共中央党史和文献研究院 1840年以后,由于西方列强的入侵,由于封建统治的腐败,中国逐渐成为半殖民地半

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发布时间:2021-03-23
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控制医药费用不合理增长,不断解决群众看病就医问题。推进政事分开、,理顺公立医疗卫生机构与政府的关系,建立现代公立医院管理制度。清晰划分中央和地方以及地方各级政府医药卫生管理事权,实施属地化和全

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发布时间:2019-12-06
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,对于进展缓慢且并不彻底的公立医院改革来说,带量采购的推动力有多大? 实际上,新医改框架中的政事分开、、医药分开、营利性和非营利性分开实质进展有限。过去数年中,包括取消药品、耗材加成等在内多项政

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发布时间:2019-10-21
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奠定了基础,也向建立全国统一的社会保险机构服务平台迈进了一步。从目前各地医疗保障成立的情况看,我们进一步深化改革有了很好的起点。因此,1998年建立社会保障体制时提出的社会保险制度和的原则,通

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发布时间:2019-09-28
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于深化医药卫生体制改革的意见》。指出,实行政事分开、、医药分开、营利性和非营利性分开,建设覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度。 6月16日 胡锦涛出席在俄罗斯叶卡捷琳堡举行的金砖国家(中国、俄罗斯

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陈会玩(陕西省西安市)1335天16小时30分2秒前
能语音朗读就好了

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